Home 職業養成プロジェクト(公務員) Vocational Training Project (Civil Servants) 【ガイダンス・相談会】公務員 OB・OG相談会 [Guidance / Counseling] Guidance and counseling by Chuo alumni for career-track civil service positions
プロジェクトデータベース
※前ページに戻る時は、ブラウザの「←」ボタンではなく、右の「戻る」ボタンを押してください

【ガイダンス・相談会】公務員 OB・OG相談会 [Guidance / Counseling] Guidance and counseling by Chuo alumni for career-track civil service positions

キャリアセンター主催で、公務員に関心のある学生向けの現職の本学OB・OGと内定者による勉強会です。1)相談会では、仕事の魅力、勉強方法などの質問・疑問に答えます。 2)模擬官庁訪問では、模擬面接を実施します。

This study group, organized by the Career Design Support Center Ofice, is led by Chuo University alumni who are currently in career-track positions as civil servants, or current students who have received job offers for these positions. 1) During guidance and counseling, alumni respond to questions and concerns regarding the merits of this career path and current procedures, etc. 2) Mock visits to government agencies and mock interviews are carried out.


目標水準の達成基準:

公務員で活躍するOB・OG及びその内定者から話を聞くことで仕事内容や試験内容の理解を深めることができる。また、模擬面接を通して、面接に求められる事柄や着眼点を理解し、自分の課題を発見することができる。

Through hearing talks by alumni who are currently in career-track civil service positions, or have received job offers for these positions, students deepen their understanding of jobs in this field and examinations. Also, through mock interviews, students gain an understanding of what is required or emphasized in interviews and what issues they need to address.

配当/対象年次:
  • 1年次
  • 2年次
  • 3年次
  • 4年次
対象学部:
  • 法学部
  • 経済学部
  • 商学部
  • 理工学部
  • 文学部
  • 総合政策学部

コンピテンシーの定義についてはこちら
◎:主となるコンピテンシー、〇:関連するコンピテンシー

修得を目指す
コンピテンシー
レベル1レベル2レベル3レベル4レベル5
傾聴力
課題発見
情報収集力
主体性
目標設定
ストレスコントロール

Powered by Sigsiu.NET